Planificación y organización de actos oficiales:
Incluye la gestión de agendas, la coordinación de discursos y presentaciones, y la regulación de la asistencia y participación en eventos como inauguraciones, recepciones, y ceremonias. 
Asistencia a personalidades e instituciones:
Se refiere a la atención y apoyo a autoridades, representantes diplomáticos y otros invitados especiales en eventos oficiales, asegurando el cumplimiento de normas de protocolo y etiqueta. 
Gestión de la imagen pública:
Implica la coordinación de la comunicación y la imagen corporativa en eventos y actos públicos, incluyendo la presentación de productos y la gestión de crisis de reputación. 
Protocolo en eventos especiales:
Incluye la organización de actos como conferencias de prensa, presentaciones de productos, inauguraciones, y visitas a obras, asegurando que se cumplan las normas de protocolo y etiqueta. 
Regulación de la vestimenta y etiqueta:
Establece las normas de vestimenta apropiadas para cada tipo de acto y garantiza que se cumplan las normas de etiqueta en todos los ámbitos.

Servicios de protocolo empresarial:
Organización de eventos corporativos:
Se encarga de la planificación y ejecución de eventos como reuniones de accionistas, convenciones, y celebraciones empresariales, asegurando que se mantenga la imagen y los valores de la empresa. 
Gestión de la comunicación interna y externa:
Incluye la coordinación de la comunicación con empleados, clientes, proveedores, y otros grupos de interés, así como la gestión de la imagen corporativa y la respuesta a crisis. 
Elaboración de normas de etiqueta y cortesía:
Define las normas de comportamiento y comunicación que deben seguir los empleados en el ámbito laboral y en sus relaciones con clientes y proveedores. 
Asesoramiento en relaciones públicas:
Ofrece asesoramiento en la gestión de relaciones con los medios de comunicación, la organización de eventos de relaciones públicas, y la gestión de la reputación corporativa. 
Apoyo a la responsabilidad social corporativa:
Ayuda a implementar y difundir los compromisos de responsabilidad social corporativa de la empresa, así como a gestionar las relaciones con los grupos de interés.